El material, que se puede descargar desde la web de Jóvenes CCOO y que también será repartida en universidades y centros de trabajo, detalla la nueva regulación del derecho a la cotización de los jóvenes becarios, puesto que, tras la reforma de pensiones de 2011 y gracias a la negociación sindical, las personas que participen, o lo hayan hecho, en algún tipo de beca que cumpla una serie de requisitos mínimos cotizarán por estos periodos a efectos de jubilación y protección social, con lo que verán mejorada su carrera de cotización.
Además, según señala Jóvenes CCOO, “el folleto advierte de una práctica cada vez más extendida: el uso fraudulento de becas por parte de las empresas para disponer de trabajadores sin derechos que en realidad deberían estar contratados”.
Por último, Jóvenes CCOO explica su posición respecto a las becas de prácticas y la función que deben cumplir: ”una persona titulada debe ser contratada; una persona realizando prácticas debe ser formada”.